初めての海外人材採用– category –
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外国人社員を迎える面接マニュアル:在留資格からNG質問まで
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・外国人採用面接における流れと留意点・在留資格・文化的相違・NG質問など重要ポイント・採用後のサポート体制 外国人社員の採用面接は、日本人の面接とは異なる注意点... -
【外国人社員の日本語力】採用後に悩まない!教育・コミュニケーションを円滑にする対策
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・外国人社員の日本語レベルを正しく把握・日本語力に合わせた研修、配置のコツ・サポート制度や社内体制の具体策 外国人採用を検討するうえで「日本語力」は大きな懸念... -
監理団体とは?技能実習生の受け入れを支える組織の役割と選び方
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・監理団体の役割とは?・監理団体の選び方と注意点・実際のトラブル例 本記事では、監理団体の基本的な役割から、選ぶ際のポイント、登録支援機関との違い、さらに実際... -
「介護ビザ」とは?基礎知識・活用メリット・報酬加算まで徹底解説
外国人雇用を本音で語る「リクアジの編集部」の上田です。本日のトピックはこちら! ・介護ビザの基礎情報・採用までの具体的なルート・メリットとデメリットの整理 日本の介護現場では、慢性的な人材不足が深刻化しています。そこで注目されているのが外...